Bachelor universitaire de technologies Gestion des Entreprises et des Administrations (BUT GEA) – Gestion et pilotage des ressources humaines


Bachelor BUT DUT IUT (Meaux) MANAGEMENT DES RESSOURCES HUMAINES
DURÉE DE LA FORMATION
>> 2 ans en apprentissage
RYTHME D'ALTERNANCE
>> 1 semaine Formation / 1 semaine Entreprise
CANDIDATER
  • Bachelor Universitaire de Technologie BUT (évolution du DUT)
  • Mention : Gestion des entreprises et des administrations GEA
  • Parcours/ spécialités : Gestion et pilotage des ressources humaines GPRH
  • Composante/UFR de l'université : Institut Universitaire de Technologie (IUT) - Site de Meaux
  • RNCP : 35 476

Objectifs

Le Bachelor universitaire de technologie « Gestion des entreprises et des administrations : gestion et pilotage des ressources humaines »  est en mesure de gérer l’administration du personnel (recrutement, gestion de contrats, contribution à l’établissement de la paie, formation…) et de développer les ressources humaines dans leurs multiples aspects, notamment des outils de gestion prévisionnelle et de contrôle de gestion RH. Il est rigoureux, organisé ; il sait travailler en équipe et peut être amené à manager une équipe. Il maitrise les outils informatiques (bureautiques, bases de données, TIC). Il sait rédiger un rapport et communiquer, y compris en anglais.

Métiers visés

Le Bachelor universitaire de technologie « Gestion des entreprises et des administrations : gestion et pilotage des ressources humaines » permet à son titulaire d’exercer une fonction d’assistanat en Ressources Humaines au sein d’entreprises privées, d’administrations, de collectivités territoriales, d’associations ou de cabinets-conseil.
  • Collaborateur/Collaboratrice en gestion des ressources humaines
  • Gestionnaire de paie et administration du personnel
  • Adjoint(e) au responsable des ressources humaines
  • Intervenant(e) en prévention des risques professionnels (IPRP) / audit social
  • Chargé(e) d’emploi en entreprise de travail temporaire / conseil à l’emploi
Avec l’acquisition d’expérience, il évolue vers des fonctions d’encadrement.

Poursuite d'études

En apprentissage en Master Gestion des ressources humaines et des transformations du travail et des organisations (GRH TTO)

Conditions d'admission

En apprentissage uniquement en 2ème année avec un BAC+2.

Contacter le secrétariat pour une inscription en 2e année.

Coût de la formation

Formation en apprentissage gratuite pour les apprenants.

Nous contacter pour toute autre situation.

Frais de CVEC : restant à la charge de l’apprenant 95€ - https://cvec.etudiant.gouv.fr/

* CVEC : Contribution à la Vie Étudiante et Citoyenne.

Plus d'informations sur le contenu pédagogique : Cliquez ici

Responsable de formation
Ghislaine LOPEO

Secrétaire de formation
Mme GOUTTIERE Catherine
Téléphone : 01 64 36 44 42
Courriel : gea-dir.iutu-pem.fr